സംസാരിക്കണോ വേണ്ടയോ?
ബോസ് ഒരു സാധ്യമായ വർദ്ധനവിനെക്കുറിച്ച് നിങ്ങൾക്ക് മുന്നറിയിപ്പു നൽകി. അങ്ങനെയാണെങ്കിൽ പെട്ടെന്ന് നിങ്ങളുടെ അടുത്ത സുഹൃത്തിനെ അദ്ദേഹം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുകയും ചെയ്തു.ഞാൻ എന്തു ചെയ്യണം? ഒരു ചങ്ങാതിയോ ഒരു ജോലിയോ - നിങ്ങൾക്കിഷ്ടമുള്ള തുടക്കത്തിൽ നിന്ന് ആരംഭിക്കരുത്. ഒരാൾ മറ്റൊന്നുമല്ല. എന്നിരുന്നാലും, രാവും പകലും ഈ വിഷയം പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നപക്ഷം, നിങ്ങളുടെ സൗഹൃദം മനസിലാക്കിയത് വളരെ പെട്ടെന്നുതന്നെ അത് ആരംഭിക്കും, ഇത് സത്യമല്ല. കൂടാതെ, അവളുടെ മുന്നിൽ കുറ്റബോധം പ്രകടിപ്പിക്കാനുള്ള ഒരു കാരണവുമില്ല. എല്ലാ തെറ്റിദ്ധാരണകളും ഒഴിവാക്കാൻ, ഒരു കപ്പ് കാപ്പിയിലേക്ക് ക്ഷണിക്കുക, "കടന്നുപോകുമ്പോൾ എന്നെന്നെ വിളിക്കുകയും എന്നെന്നെ വിളിക്കുകയും ചെയ്തു ..." എന്ന പ്രതീക്ഷയോടെ നിങ്ങളുടെ പ്രതീക്ഷകളെക്കുറിച്ച് വാർത്തകൾ എത്തിക്കുക. നിങ്ങളുടെ സുഹൃത്ത് ബുദ്ധിയുണ്ട്: അവൾ എല്ലാം പൂർണമായും മനസിലാക്കും, നിങ്ങൾ ഒരുമിച്ചൊരു "തമാശ" ചിരിച്ചും ചിരിക്കും.
അഭിമുഖം: എങ്ങനെ പെരുമാറണം?
ഈ ഘട്ടത്തിൽ നിങ്ങളുടെ പ്രധാന ലക്ഷ്യം നിങ്ങളുടെ സ്വന്തം പ്രൊഫഷണൽ ഗുണങ്ങൾ മികച്ച വെളിച്ചത്തിൽ സമർപ്പിക്കുക എന്നതാണ്. ഒരു സുഹൃത്തിൽ നിന്ന് ആവശ്യമാണ്. കൂടുതൽ, എന്നാൽ കുറവ്.ഞാൻ എന്തു ചെയ്യണം? നിങ്ങൾക്ക് അവളെ സഹായിക്കാൻ കഴിയുന്ന ഏക കാര്യം, ഏത് സാഹചര്യത്തിലും, നിങ്ങളുടെ ബന്ധം മാറ്റപ്പെടില്ല എന്ന് എല്ലാ വിധത്തിലും ഉറപ്പുതരുന്നു. തീർച്ചയായും, നിങ്ങൾ അതു മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നു എങ്കിൽ നിങ്ങളുടെ വാഗ്ദാനം കൃത്യമായി നിറവേറ്റുകയാണെങ്കിൽ നിങ്ങളാണ്.
നിങ്ങൾക്ക് ഒരു പ്രമോഷൻ ലഭിച്ചു
അഭിനന്ദനങ്ങൾ! ഇപ്പോൾ ഏറ്റവും നല്ല സുഹൃത്ത് തന്നെയാണോ? കഴിയുന്നത്ര ശരിയാണ്. അവളുടെ സ്ഥലത്ത് സ്വയം വയ്ക്കുക, നിങ്ങൾ സ്വയം കേൾക്കാൻ ഇഷ്ടപ്പെടുന്ന രീതിയിൽ വാർത്ത നൽകുക. നിങ്ങളുടെ ആത്മാർത്ഥതയിൽ സംശയത്തിൻറെ ഒരു നിഴൽപോലുമില്ല. ഈ സ്വഭാവരീതിയെ പറ്റി നിൽക്കുക - ഒരു സുഹൃത്ത് തീർച്ചയായും നിങ്ങൾക്കായി സന്തോഷിക്കും.ഞാൻ എന്തു ചെയ്യണം? ഇപ്പോൾ കാമുകൻ നിങ്ങളുടെ നേരിട്ടുള്ള കീഴ്വഴക്കമാണ്. എന്നിരുന്നാലും, അവൾ ഇപ്പോഴും നിങ്ങൾക്ക് ഒരു അടുത്ത വ്യക്തിയാണ്. ജോലിയുടെ നിർദേശങ്ങൾ ശ്രദ്ധിച്ച് കേൾക്കുക, നിങ്ങളുടെ മുൻ സഹപ്രവർത്തകനോട് പറയുന്ന ആശയങ്ങളിലേയ്ക്ക് മടങ്ങുക, നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകരെക്കാളും നിങ്ങൾ അവരെക്കുറിച്ച് കേട്ടിട്ടുണ്ടെങ്കിൽപ്പോലും. കഴിയുന്നത്ര വേഗത്തിൽ, നിങ്ങൾക്ക് അത്തരമൊരു പ്രയാസകരമായ ഘട്ടത്തിൽ, അവളെ സഹായവും ഉപദേശവും അവളെ മൂല്യവൽക്കണം എന്ന് ഊന്നിപ്പറയുക.
അവൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിച്ചു
ഇന്ന് അവൾ കുതിരവടിയിലാണ്, അതിനാൽ അവളെ അഭിനന്ദിക്കുകയും പുതിയ നിയമനത്തിന് ബഹുമാനിക്കുന്നതിനായി ഒരു പാർട്ടിയിൽ ആഘോഷിക്കുകയും ചെയ്യുക. ഏതാനും ദിവസങ്ങൾക്ക് ശേഷം ഉത്തരവാദിത്തമുള്ള ഒരു അഭിമുഖത്തിന് നിങ്ങൾ എത്ര നന്നായി തയ്യാറാക്കണമെന്ന് "ഒരു ഇടവേള" എടുക്കുക. നിങ്ങൾ മെച്ചപ്പെടുത്താൻ ശ്രമിക്കുമ്പോൾ നിങ്ങൾ എന്തു തെറ്റാണ് ചെയ്തത് എന്ന് വിശകലനം ചെയ്യുക.ഞാൻ എന്തു ചെയ്യണം? ഒരു സുഹൃത്തിന്റെ പുനരാരംഭിക്കണമെന്ന് ചോദിക്കുക, അത് എങ്ങനെയാണ് തയ്യാറാക്കുന്നത് എന്ന് ചോദിച്ചുകൊണ്ട്, അവർ എന്താണ് പറഞ്ഞിട്ടുള്ളതെന്ന നേതൃത്വവുമായി ഒരു യോഗത്തിൽ അവർ പിന്തുടർന്നുവന്ന തന്ത്രങ്ങൾ ചോദിച്ചു. നിങ്ങൾ എവിടെയായിരുന്നാലും, ഭാവിയിൽ ഇതെല്ലാമുണ്ടെന്നത് ഉറപ്പാണ്. തീർച്ചയായും, അസ്വസ്ഥനാകുന്നതിനെക്കുറിച്ച് പോലും ചിന്തിക്കരുത്.