ജോലിയിൽ ഇ-മെയിലിലൂടെ ആശയവിനിമയ നിയമങ്ങൾ

സജീവമായ ഓഫീസ് ജീവിതത്തിൽ, ജനങ്ങളുമായി ആശയവിനിമയം എല്ലായ്പ്പോഴും നടക്കുന്ന സമയത്ത്, നിങ്ങളുടെ മേശയിൽ നിന്ന് ലഭിക്കാതെ ഫോണിനെ ആശ്രയിക്കാതെ ആവശ്യമായ വിവരങ്ങൾ പെട്ടെന്ന് കൈമാറ്റം ചെയ്യാനുള്ള ഏറ്റവും പ്രശസ്തമായ മാർഗമാണ് ഇ-മെയിൽ.

ഒരു കത്ത് എഴുതിയിട്ടും ശീലമുണ്ടെന്ന് തോന്നുന്നില്ലെങ്കിലും ഇ-മെയിൽ ഉപയോഗിച്ചുകൊണ്ടുള്ള ചില ആശയവിനിമയങ്ങളെക്കുറിച്ച് മറക്കരുത്.

നർമ്മം
ചില കാര്യങ്ങളിൽ, അക്ഷരാർഥത്തിൽ "പുകവലിക്കുക" എന്ന് തുടങ്ങുന്ന ഒരു സഹപ്രവർത്തകനെ അയച്ച് സന്തോഷകരമായ ഒരു പോസ്റ്റ്കാർഡ് അയക്കണം, ഒരു തമാശയുള്ള പോസ്റ്റ്കാർഡ് അല്ലെങ്കിൽ തമാശയുള്ള കവിത, അയാളെ കുറച്ചുമാത്രം ശ്രദ്ധകൊടുക്കുക, സ്വീകരിച്ച കത്തിൽ അദ്ദേഹത്തെ ശാന്തമായി ചിരിപ്പിക്കുക.

എന്നാൽ ഒരു കത്ത് അയച്ച് ഹാസർ അയച്ച്, എല്ലാ തമാശകളും തുല്യമായി യോജിക്കുന്നില്ലെന്ന് ഓർക്കുക. മതങ്ങൾ, രാഷ്ട്രീയം, ലിംഗം, ദേശീയത എന്നിവയെക്കുറിച്ചായ തമാശകൾ ഇടരുത്. അത്തരം വിഷയങ്ങൾ ജനങ്ങളുടെ വികാരങ്ങളെയും മുൻധാരണകളെയും ബാധിക്കും, പ്രത്യേകിച്ചും അത്തരം ചോദ്യങ്ങളിൽ ആളുകൾക്ക് വ്യത്യസ്തമായ കാഴ്ചപ്പാടുകൾ ഉള്ളതായി കരുതുന്നുണ്ടെങ്കിൽ.

അനൗപചാരിക കത്തിടപാടുകൾ തീർച്ചയായും, പുകവലിയുടെ മുറിയിൽ നിങ്ങളുടെ സുഹൃത്തായിരിക്കുമ്പോഴോ കത്ത് കൊടുക്കുമ്പോഴോ നിങ്ങൾ പരിചയമുള്ള ഒരു സഹപ്രവർത്തകനെ ആശയവിനിമയം നടത്തിയാൽ, മണിക്കൂറുകളോളം നീണ്ടുനിൽക്കുന്ന ചൂടൻ കത്തിടപാടുകൾ, വാക്കുകളോടെ നിങ്ങൾക്ക് ഓരോ പ്രതികരണവും ആരംഭിക്കില്ല. ) ... "

എന്നിരുന്നാലും, മര്യാദയുടെ മാനദണ്ഡങ്ങളെ മറക്കാതിരിക്കുക: നിങ്ങളുടെ കത്ത് അഭിവാദ്യമയോ അല്ലെങ്കിൽ ചികിത്സയോ പദവി / നാമത്തിന്റെ രക്ഷാധികാരിയിലൂടെ ആരംഭിക്കുന്നതാണ്.

അശ്ലീലസാഹിത്യങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കാനുള്ള കത്തുകളിൽ അത് അനുവദനീയമല്ല (പദങ്ങൾ ഒരു നീണ്ട വാചകം കൂടിയാണ്, അതിൽ മാന്യമായ ഒരേയൊരു സംഘടനയാണ്). ഒരു കപ്പ് കാപ്പി കുടിക്കുകയും, ശ്വാസോച്ഛ്വാസം ചെയ്യുകയും, പുതിയ ശക്തിയോടൊപ്പം മറുപടി നൽകുകയും ചെയ്യുക.

ചീഫ് അല്ലെങ്കിൽ മറ്റൊരു ജീവനക്കാരന്റെ കറസ്പോണ്ടൻസ് ചർച്ചയിൽ അനുവദനീയമല്ല. എല്ലാത്തിനുമുപരി, ഈ കത്ത് ആകസ്മികമായി "വിമർശനത്തിന്റെ വസ്തു" ത്തിൽ എത്തിയില്ലെന്നതിന് നൂറു ശതമാനം ഗ്യാരണ്ടി നൽകാനാവില്ല.

കത്തിന്റെ പകർപ്പ്
പലപ്പോഴും ഈ ചർച്ചയിൽ പലരും പങ്കെടുക്കുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, ഓരോ തവണയും ഒരു കത്ത് അയയ്ക്കുമ്പോൾ, ആരൊക്കെയാണ് പകർത്തിയതെന്ന് പരിശോധിക്കുക. പകർപ്പിൽ ലിസ്റ്റുചെയ്തിട്ടുള്ള എല്ലാവർക്കുമായി ഒരു ലളിതമായ "ഒന്നും വേണ്ട," അല്ലെങ്കിൽ ഒരു പുഞ്ചിരി സ്മൈലി അയയ്ക്കേണ്ടതില്ല.

പ്രശ്നം പരിഹരിക്കാനുള്ള ആരുടെയെങ്കിലും നിർദ്ദേശത്തിൽ അഭിപ്രായവ്യത്യാസം പ്രകടിപ്പിക്കാൻ നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്ന സാഹചര്യങ്ങളിൽ, "അയയ്ക്കുക എന്നതിലേക്ക്" ബട്ടൺ അമർത്തിയാൽ, പട്ടികയിൽ നിന്നും ഈ ഓഫർ സൃഷ്ടിച്ച വ്യക്തിയിൽ നിന്നും നീക്കം ചെയ്യാൻ ഞങ്ങൾ മറക്കരുത്.

അനേകം വിലാസങ്ങളിലേക്ക് ഒരു കത്ത് അയയ്ക്കുന്നു, മറ്റ് അനേകർ വായിക്കാൻ പാടില്ലാത്ത കത്തുവിൽ നിന്നും അനാവശ്യമായി നീക്കം ചെയ്യപ്പെടുന്നുവെന്നത് ഉറപ്പാക്കുക.

ശ്രദ്ധിക്കൂ, നിങ്ങൾ അയയ്ക്കുന്ന കാര്യങ്ങൾ പലതവണ പരിശോധിക്കുക. പ്രശ്നം വിഷമകരമാണെങ്കിൽ, വ്യക്തിപരമായ സംഭാഷണം ആരും റദ്ദാക്കിയില്ല.

"തീക്ഷ്ണമായ" വിവരം

കൂട്ടായ്മ ഏകീകൃതമാകുമ്പോൾ പലപ്പോഴും സൌജന്യമായി സമയം ചെലവഴിക്കുന്നതിൽ തെറ്റൊന്നുമില്ല. കോർപറേറ്റ് പാർട്ടികൾ, ജന്മദിനങ്ങൾ വീണ്ടും രസകരമായി ആസ്വദിക്കുന്നതിനുള്ള അവസരമാണ്. അത്തരം പരിപാടികളിൽ രസകരവും രസകരവുമായ ചിത്രങ്ങൾ പലപ്പോഴും നിർമ്മിക്കപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്. അവരിൽ ചിലർ സോഷ്യൽ നെറ്റ്വർക്കുകളിൽ അനുമതിയില്ലാതെ പോകാറുണ്ട്.

ഫോട്ടോയിൽ ആർക്കെങ്കിലും അടയാളപ്പെടുത്തുമ്പോൾ ശ്രദ്ധിക്കുക, അവർക്കൊരു സ്വവർഗസ്നേഹിയുണ്ടായിരുന്നിട്ടും. എല്ലാത്തിനുമുപരി, അവധി ഒരു അവധിക്കാലമാണ്, എന്നാൽ തങ്ങളുടെ ബന്ധുക്കളോ ബോസിനെയോ അവർ കാണാൻ ആഗ്രഹിക്കാത്ത ആളുകളുണ്ട്, ഉദാഹരണമായി, ഒരു അക്രോബാറ്റിക്സ് നമ്പർ "തിരിച്ച് കോമറൂട്ട്" ചെയ്യുമ്പോൾ. അല്ലെങ്കിൽ ജോലിക്കാരൻ പല കേസുകളുമുൾപ്പെടുന്ന ഒരു സാങ്കൽപ്പികപദത്തിന് കീഴിൽ ജോലിയിൽ കാലതാമസം നേരിട്ടുവെന്നാണ് ജീവനക്കാരന്റെ മറുപടി. എന്നാൽ, ഇടുങ്ങിയ പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കാത്ത ഫോട്ടോഗ്രാഫുകൾ ഇവിടെ സ്ഥാപിച്ചിട്ടുണ്ട്, പക്ഷേ അദ്ദേഹത്തിന്റെ സഹപ്രവർത്തകരുമായി രസകരമാണ്.

കൂടുതൽ "സ്ഥിതിഗതികൾ" പ്രദർശിപ്പിക്കുന്നതിന് മറ്റൊരു ഫോട്ടോഗ്രാഫർക്ക് ഈ ഫോട്ടോകൾ അയയ്ക്കുന്നതിന് അസംബന്ധം കൂടി.

ആളുകളെ ആദരിക്കുക. നിങ്ങൾ തീർച്ചയായും ഫോട്ടോകൾ പോസ്റ്റുചെയ്യാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെങ്കിൽ, അതിനു മുമ്പ് അത് നല്ലതാണെന്ന് ചോദിക്കുകയാണെങ്കിൽ അത് ആവശ്യപ്പെടുക.