ജ്യോതിഷം, ഫിസിക്കൽഗ്രഫി, മോഫോസ്കോപ്പി, കൈനോസ്ഫിയർ, മറ്റു ശാസ്ത്രശാഖകൾ എന്നിവയിലൂടെ ഒരു വ്യക്തിയെ നിങ്ങൾക്ക് സ്വഭാവനിർണ്ണയം ചെയ്യാൻ കഴിയും. ഏറ്റവും വിവരമുള്ളത് ന്യൂമറോളജി. സങ്കീർണമായ കണക്കുകൂട്ടലുകളിലൂടെ, ഒരു വ്യക്തിയുടെ സ്വഭാവം, ഉദ്ദേശ്യം, കഴിവുകൾ എന്നിവയെക്കുറിച്ച് സ്പഷ്ടമായ ഉത്തരം നൽകുന്നു. ആരും പ്രയോഗിക്കാൻ കഴിയുന്ന സംഖ്യാശാസ്ത്രത്തിൽ ലളിതമായ ടെക്നിക്കുകളും ഉണ്ട്.
ജനനതീയതി അനുസരിച്ച് കഥാപാത്രത്തെ നിർണ്ണയിക്കുക
- യൂണിറ്റ് നേതൃത്വ ഗുണങ്ങളും, ഉദ്ദേശ്യവും, നിശ്ചയദാർഢ്യവും നൽകുന്നു. തൊഴിലാളികളുടെയും ആക്ടിവിസ്റ്റുകളുടെയും അത്ലറ്റുകളുടെയും എണ്ണം. അത്തരം ആളുകൾ മുൻകൈയെടുക്കുകയും ഉത്സാഹവും സംരംഭകത്വവും സ്വീകരിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. സ്വാഭാവികത, മറ്റുള്ളവരുടെ വികാരങ്ങൾ, ചിലപ്പോൾ അഹങ്കാരവും അക്രമാസക്തതയും ചൂണ്ടിക്കാണിക്കാനുള്ള ഗുണം.
- ഇരട്ട മനുഷ്യൻ സ്വീകാര്യമായ വ്യക്തിത്വമായി ചിത്രീകരിക്കുന്നു. എല്ലാം തുല്യതയും തുല്യതയും ആഗ്രഹിക്കുന്നതായി കാണാം. "റ്റോമോസ്" ഒരു മാനേജർ സ്ഥാനത്തേയ്ക്ക് അപൂർവ്വമായി ശ്രമിക്കുന്നു. പലപ്പോഴും അവർ സാമൂഹിക മണ്ഡലത്തിലും സാമൂഹിക പ്രവർത്തനങ്ങളിലും ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുകയാണ്. ആരുടെ എണ്ണം ഡീസസ് ആണ്, ആളുകൾക്ക് ഒത്തുചേർന്നതും, കരുതലും, ഒത്തുതീർപ്പുകളുമാണ്. എന്നാൽ അവ മാനസികാവസ്ഥയിലേക്ക് എത്തുന്നതും പ്രിയപ്പെട്ടവരുമായി ആശയവിനിമയം നടത്തുന്നതിൽ തടസ്സം സൃഷ്ടിക്കുന്നതും ആണ്.
- മൂന്നുപേരാണ് സർഗാത്മക വ്യക്തിത്വവും, രക്തസാക്ഷികളും. അത്തരം ആളുകൾക്ക് ഒരു നല്ല തമാശയും ഉയർന്ന തലത്തിലുള്ള ബുദ്ധിശക്തിയും ഉണ്ട്. അവർ ആകർഷകത്വമുള്ളവരാണ്, അവർ ആകർഷകത്വത്തിൽ ഇരിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. അവരുടെ പ്രവർത്തന മേഖലയെ കലയും അതുമായി ബന്ധപ്പെട്ട എല്ലാ കാര്യങ്ങളും ആണ്. നിഷേധാത്മക ഗുണങ്ങളിൽ നിന്ന് വ്യതിരിക്തമായ അഭിലാഷം, അഹങ്കാരം, ദുരാഗ്രഹം, സാഹസികതയ്ക്കായുള്ള സാദ്ധ്യത എന്നിവയെ തിരിച്ചറിയാൻ കഴിയും.
- സുസ്ഥിരതയും ഉത്തരവും കണക്കാക്കുന്ന ആളുകളുടെ എണ്ണമാണ് നാല്. അവർക്ക് കുടുംബ മൂല്യങ്ങൾ വളരെ പ്രധാനമാണ്, അവർ വിവാഹം, കുട്ടികളുടെ രൂപം എന്നിവയെക്കുറിച്ച് ഗൗരവമായി ചിന്തിക്കുന്നു. ജോലിയിൽ അത്തരമൊരു വ്യക്തിയെ എക്സിക്യൂട്ടീവ്, ഉത്തരവാദിത്തമുള്ള ജോലിക്കാരൻ എന്ന് കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു. അവൻ ഏറ്റെടുത്തതെല്ലാം അവസാനിച്ചു. നാലാം സ്ഥാനത്തുള്ളവർ നല്ല നേതാക്കളും വിജയകരമായ സംരംഭകരും ആണ്. നെഗറ്റീവ് അക്ഷരങ്ങൾക്കിടയിൽ, ന്യൂമെർമോളജിസ്റ്റുകൾ ശ്രദ്ധാലുക്കളാണ്, ഇരുട്ടിൽ, സ്റ്റീരിയോഫൈഡ് ചിന്തയിൽ ശ്രദ്ധിക്കുന്നു.
- അവരുടെ എണ്ണത്തെ കണക്കു ചെയ്യുന്നതിൽ ആദ്യ അഞ്ചുപേരെ സ്വീകരിച്ചിട്ടുള്ള ആളുകൾക്ക് ഒരു വഴക്കമുള്ള മനസ്സും നിരന്തരമായ സ്വയം മെച്ചപ്പെടുത്താനുള്ള ആഗ്രഹവും ഉണ്ട്. അവർ ജിജ്ഞാസുക്കളാണ്, വിവരങ്ങൾ അറിയാൻ എളുപ്പമാണ്, സ്മാർട്ട്. "അഞ്ചാൾ" പലപ്പോഴും ആളുകളുമായി ജോലി ചെയ്യുന്നതിനോ വിദേശ ഭാഷകളോ പഠിക്കുന്നതിനോ ടൂറിസം, ഫ്രീലാൻസിങ്ങ് എന്നിവയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ഒരു തൊഴിൽ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നു. അതേ സമയം, അവർ വിശ്രമമില്ലാത്തവരാണ്, വലിയ ഉത്തരവാദിത്വം ഒഴിവാക്കാൻ ശ്രമിക്കുക, അവർക്ക് ന്യായമൊന്നും കൂടാതെ ഒരു അഴിമതി ഉണ്ടാക്കാൻ കഴിയും.
- ആറുപേരാണ് നല്ല മനുഷ്യരുടെ എണ്ണം. അവരുടെ പ്രാപ്തി ഉത്തരവാദിത്തം, സത്യസന്ധത, വിശ്വാസ്യത, വൈരുദ്ധ്യങ്ങൾ തടയുന്നതിനുള്ള കഴിവു നൽകാം. പരസ്യം, ബിസിനസ്സ്, റസ്റ്റോറൻറ് ബിസിനസിൽ മികച്ചത്. "സിറിക്സിലെ" ഏറ്റവും വലിയ പ്രശ്നം വികാരവിചാരങ്ങൾ പ്രകടിപ്പിക്കാനുള്ള കഴിവില്ല. ഒരു തുറന്ന സംഭാഷണത്തിനു പകരം, അവർ സ്വയം ബന്ധം പുലർത്തുന്നു.
- ഒരു വിശകലന മനോഭാവം, നല്ല ഇൻക്യുഷൻ, ഉൾക്കാഴ്ച എന്നിവ ഏഴ് വ്യക്തികളെ ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നു. ന്യൂമറൈസജി അനുസരിച്ച്, ഈ സംഖ്യയുള്ള ആളുകൾക്ക് ഉദ്ധരണികളുമുണ്ട്. അവരുടെ സ്വഭാവത്തിലൂടെ ആശയവിനിമയത്തിലൂടെ അവർ പേപ്പർ അല്ലെങ്കിൽ സാങ്കേതികവിദ്യയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട തൊഴിൽ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നു. നെഗറ്റീവ് സ്വഭാവഗുണങ്ങൾ - എസ്റ്റാമെന്റേഷൻ, ഒറ്റപ്പെടൽ, വിഷാദം, വിഷാദം എന്നിവയിൽ ചായ്വ്.
- ഭൗതികാവശ്യങ്ങൾ, ഊർജ്ജം, പണം എന്നിവയുമായി എട്ട് ബന്ധമുണ്ട്. മേൽപ്പറഞ്ഞ എല്ലാ കാര്യങ്ങളേയും അവരുടെ മുൻഗണന 8 ആണ്. അവ പ്രായോഗികത, ഔഷധവൽക്കരണം, കണക്കുകൂട്ടൽ എന്നിവയാണ്. ജോലിസ്ഥലത്ത് അവർ തൊഴിലാളികൾ, നല്ല നേതാക്കന്മാർ, വൻകിട പദ്ധതികൾ, ബിസിനസുകാർ എന്നിവരുടെ ഉത്തരവാദിത്തമാണ്. ഏകാധിപത്യത, കാരുണ്യം, സ്വാർത്ഥത, അത്യാഗ്രഹം എന്നിവയ്ക്കെതിരായുള്ള ചുറ്റുപാടുകളെല്ലാം.
- ഒൻപത് ചക്രം അവസാനിക്കുന്നതിന്റെ പ്രതീകമാണ്. കണക്കുകൂട്ടലുകളിൽ ഈ നമ്പർ ലഭിച്ചവർ വലിയ ഊർജ്ജ റിസർവ് ഉണ്ട്. അവർ ജ്ഞാനമുള്ളവരാണ്, അവർ ജീവിതാനുഭവത്തിൽ നിന്ന് എങ്ങനെ പഠിക്കാമെന്ന് മനസിലാക്കുന്നു, വളരെ വിരളമായി മാത്രമേ നിരാശപ്പെടാറുള്ളൂ. മനുഷ്യസ്നേഹിയിലേക്കുള്ള സാദ്ധ്യത പ്രൊഫഷണലിനെ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നത് നിർണയിക്കുന്നു (ഡോക്ടർമാർ, അധ്യാപകർ, സന്നദ്ധസേവകർ). വ്യക്തിത്വത്തിന്റെ വൈകല്യങ്ങൾ - ചിലരുടെ സ്വാധീനത്തിന് വിധേയമാണ്, നിർദ്ദേശിക്കാവുന്നതും ചിലപ്പോൾ വളരെ ആക്രമണാത്മകവുമാണ്.